365英国上市官网对机构效能(IE)的定义如下:
一种结构化的方法，支持整个机构正在进行的、系统的和综合的工作 以研究为基础的年度计划和业务流程评估.
365英国上市官网重新构想的2022 - 2031年战略计划将使用平衡计分卡 战略计划框架. 这确保了所有关键涉众的观点都是正确的 被认为是.
这些观点是:
- 同学们、校友们、社会各界:
- 组织,
- 资源管理;及
- 员工.
IE的哲学根源是持续改进，这是学院所做到的 透过每年在六月至五月推行的院校效益计划.
每年6月，学院内超过60个领导或计划单位确定4个 他们打算在未来12个月内实现的运营目标.
三个运营目标支持规划单位的总体校园或服务 区域规划，这与365英国上市官网的战略规划直接相关. 第四个操作 目标被认为是365英国上市官网的全球目标，由整个学院的每个规划单位共享.
全球目标使学院能够针对具体的战略重点提供支持 向学院的愿景迈进; 英国正版365官方网站将成为堪萨斯城地区的首选大学，所有人都被鼓励 学习、发现和参与.
IEP中确定的每个操作目标都有相应的策略和性能 度量和目标允许计划单位在整个过程中评估他们的进展 周期的过程. 5月，规划单位“闭环”并分析其结果. 这些研究结果发表在《365英国上市官网》杂志上 机构效能年度报告(PDF) 并且习惯于:
- 确定需要改进的地方
- 成绩报告
- 根据数据确定发展趋势
- 制定持续改进策略
- 告知围绕即将到来的财政年度的早期预算讨论.
